Pengembangan emosional adalah pengembangan yang berkaitan dengan perasaan dan bagaimana cara mengungkapkan emosi. Sikap dan perilaku seseorang mencerminkan keseimbangan dan kematangan emosi dalam mencapai dan memelihara kebebasan diri. Emosi dan perasaan merupakan bagian dari kehidupan yang membantu pembentukan pribadi seseorang. Pada pembahasan kali ini kita akan mengkaji point dalam aspek emosional Pramuka yaitu point ke-2 Berani menyampaikan kritik dan saran dengan sopan dan santun kepada sesama teman. PENCAPAIAN PENGISIAN SKU Berani mengemukakan saran dengan sopan dan santun, tanpa menyinggung temanDapat mengungkapkan alasan Dapat memilih kata-kata yang tidak menyinggung temannya Tahu waktu yang tepat untuk menyampaikan kritikan Dapat membaca perasaan teman PEMBAHASAN MATERI Kritik menurut KBBI adalah kecaman atau tanggan yang kadang-kadang disertai uraian dan pertimbangan baik buruknya terhadap suatu karya, pendapat dan sebagainya. Setiap orang tentu memiliki sebuah pandangan terhadap sesuatu, untuk mengungkapnya maka perlu adanya sebuah kritik untuk mengomentari sebuah karya, pendapat ataupun lainnya. Untuk melakukan sebuah kritik ada beberapa hal yang perlu diperhatikan, antara lain Kritikan harus berdasarkan ilmu, artinya kritikan tersebut harus mengandung fakta yang nyata harus bersifat adil, artinya kritikan tidak boleh memihak salah satu pihak atau dengan sengaja mencari kesalahan orang lain yang tidak sepihak dengan harus kritis, artinya kritikan harus tepat pada sasaran, tidak mengarah ke hal-hal lain yang bersifat harus santun, artinya di dalam mengkritik, gunakan bahasa yang baik tidak boleh berdasar kepada sesuatu yang tidak bersyarat, artinya kritikan harus memiliki alasan, dalil mengapa kritikan itu bersifat menasehati, artinya dengan kritikan, orang lain akan dapat mencapai pekerjaan yang lebih baik kritikan itu diperlukan untuk mencapai kesuksesan, tetapi yang dibutuhkan adalah kritik yang membangunAdapun cara-cara mengkritik yang baik adalah sebagai berikut,Kritik disampaikan memperbaiki pendapat atau perilaku seseorang dan bukan atas didasarkan atas kebencian alasan dengan bukti-bukti yang kuat agar yang di kritik tersebut dapat menerimanya serta mengetahui apa dengan efektif, agar apa yang disampaikan oleh pengkritik dapat tersampaikan kepada yang kata-kata yang tidak menyinggung perasaan orang lain, oleh karena itu carilah kata-kata yang sopan dan dan bijaksana tetapi tidak mengurangi esensi dari kritik tersebut.

92 Contoh Kritik dan Saran yang Membangun dan Cara Menyampaikannya yang Baik dan Benar – Ketika hendak menyampaikan kritik dan saran sebaiknya menggunakan bahasa yang baik dan benar. Penting kiranya untuk membuat contoh kritik dan saran yang membangun agar tidak salah menyampaikan. Nah, dalam artikel ini Mamikos akan memberikan beberapa contoh kritik dan saran yang membangun yang bisa kamu jadikan sebagai acuan. Yuk, simak! Contoh Kritik dan Saran yang MembangunDaftar IsiContoh Kritik dan Saran yang MembangunContoh Kritik dan Saran untuk Teman Saran Serta Kritik kepada PengajarContoh Kritik dan Saran untuk Atasan Contoh Saran dan Kritik kepada Guru Contoh Saran dan Kritik untuk Lembaga Pendidikan Contoh Saran dan Kritik ke Sebuah Organisasi Contoh Saran dan Kritik untuk Sebuah Acara Contoh Saran dan Kritik ke Karang Taruna Cara Menyampaikan Saran dan Kritik yang Benar Pentingnya Saran dan Kritik Diberikan Daftar Isi Contoh Kritik dan Saran yang Membangun Contoh Kritik dan Saran untuk Teman Saran Serta Kritik kepada Pengajar Contoh Kritik dan Saran untuk Atasan Contoh Saran dan Kritik kepada Guru Contoh Saran dan Kritik untuk Lembaga Pendidikan Contoh Saran dan Kritik ke Sebuah Organisasi Contoh Saran dan Kritik untuk Sebuah Acara Contoh Saran dan Kritik ke Karang Taruna Cara Menyampaikan Saran dan Kritik yang Benar Pentingnya Saran dan Kritik Diberikan Getty Images Signature/PeopleImages Ada banyak karya sastra yang bisa diberikan kritik dan saran misalnya saja adalah cerpen, novel dan puisi. Anda juga bisa menyampaikan kritik dan saran untuk teman atau guru seperti contoh di bawah ini. Contoh Kritik dan Saran untuk Teman Memberikan kritik dan saran terhadap teman juga harus disampaikan dengan bahasa yang sopan dan santun. Hal ini agar teman tidak menjadi salah paham karena diberikan kritik. Contohnya adalah seperti Kamu terlalu malas mengerjakan PR, nanti bisa tidak naik kelas Kamu sebenarnya murid yang pandai akan tetapi terlalu sering tidak mengerjakan tugas rumah Kamu selalu rajin dalam mengerjakan tugas di sekolah seharusnya kamu juga bisa rajin dalam mengerjakan tugas di rumah Contoh kritik dan saran yang membangun dengan sopan dan santun kepada sesama teman adalah “menyelesaikan tugas rumah di sekolah bukanlah tindakan yang bagus, alangkah baiknya kamu mengerjakannya di rumah saja” Perbaiki cara belajarmu seperti memulai untuk mengerjakan PR di rumah Kamu harusnya menambah motivasi belajar agar lebih giat lagi mengerjakan PR di rumah bukan di sekolah Kamu terlalu malas belajar sampai mengerjakan PR di sekolah Kamu adalah murid yang pandai hanya saja kamu tidak bisa mengatur waktu untuk mengerjakan PR di rumah Kamu sepertinya harus memperhatikan yang mana kewajiban dan bukan, kamu terlalu banyak bermain sampai lupa untuk mengerjakan tugas rumah Jika Ibu Guru memintamu untuk mengerjakan tugas rumah sebaiknya kamu jangan malas-malasan seperti ini, mengerjakan PR di sekolah Aku suka semangatmu untuk menuntut ilmu tetapi kamu malas dalam menyelesaikan tugas rumah Kamu adalah anak yang baik tetapi kamu terlalu sering berbohong pada orangtuamu Contoh kritik dan saran yang membangun yang berikutnya adalah “kamu memiliki imajinasi yang luar biasa seharusnya cerpen kamu bisa menjadi lebih menarik” Saran Serta Kritik kepada Pengajar Kritik dan saran tidak hanya diberikan ke teman saja melainkan juga bisa ke dosen dan kampus. Kritik dan saran sama dengan pendapat atau nasihat yang ditujukan untuk seseorang seperti contoh di bawah ini. Kuliah online ini sudah berjalan dengan baik sebaiknya dosen memberikan kesempatan ada mahasiswanya untuk berani berpendapat dan berekspresi dalam perkuliahan Topik perkuliahan hari ini sangat seru tetapi sebaiknya dosen menggunakan variasi metode lain dalam menyampaikan materi Ketika sedang memberikan materi dalam kelas sebaiknya dosen lebih antusias untuk mengajar sehingga bisa menyikapi respon mahasiswa selama berada dalam forum Sebaiknya dosen memberikan kesimpulan atau motivasi inspiratif setelah proses pembelajaran di kampus selesai Kampus ini memiliki dosen yang berkualitas, seharusnya fasilitas di kampusnya juga harus memadai Kampus ini banyak peminatnya tetapi sangat disayangkan dosen yang mengajar kurang berkualitas Contoh kritik dan saran yang membangun dalam memberikan materi di kelas, “seharusnya dosen mengatur kecepatan bicaranya agar mahasiswa bisa lebih paham mengenai materi tersebut” Walaupun pembelajaran dilakukan secara daring tetapi dosen tidak boleh seenaknya dalam melaksanakan pembelajaran. Pembelajaran seharusnya dilaksanakan tetap sesuai dengan jadwal Dalam situasi pandemi, dosen seharusnya bisa berkoordinasi dengan siswa mengenai jadwal pembelajaran yang berlangsung Metode pengajaran yang diterapkan Bapak sudah baik alangkah baiknya agar lebih tertata setiap minggu hanya ada satu kelompok saja yang maju membahas satu materi sesuai silabus Metode mengajar Ibu sudah baik akan tetapi kurang bisa dalam memanajemen waktu sehingga ada kelompok lain yang tidak mendapatkan kesempatan untuk maju Contoh kritik dan saran yang membangun secara sopan dan santun kepada sesama teman dan dosen adalah “menurut saya penjelasan materi Bapak sudah singkat dan jelas akan tetapi terkadang Bapak membahas hal yang tidak terdapat di dalam silabus” Sebagai seorang dosen teladan, Bapak seharusnya bisa datang tepat waktu Sebagai kampus terbaik di kota ini, sebaiknya kualitas mengajar dosen lebih ditingkatkan Seharusnya Bapak memberikan arahan kepada mahasiswanya ketika akan menyampaikan materi dalam silabus selama pembelajaran berlangsung Kampus ini baik tetapi dosennya sering tidak masuk mengajar Dalam menyampaikan materi seharusnya dosen tidak hanya menjelaskan sambil duduk saja, seharusnya dosen juga mengaitkan isi materi dengan kehidupan sehari-hari Contoh Kritik dan Saran untuk Atasan Ketika hendak memberikan kritik dan saran kepada atasan sebaiknya Mamikos menyampaikannya dengan tepat dan bahasa yang sopan. Pilihlah momen yang pas untuk menyampaikan kritik dan saran seperti contoh berikut Sesuai dengan UU Nomor 13 tahun 2003 mengenai Ketenagakerjaan, seharusnya perusahaan Abdi Makmur memberikan kepada pegawainya mengenai surat perjanjian kerja. Pada UU Ketenagakerjaan sudah dibahas mengenai PKWT atau Perjanjian Kerja Waktu Tertentu. Seharusnya perusahaan Y memperpanjang PKWT yang sudah melebihi masa tenggang Perusahaan Y seharusnya tidak menunda proses pegawai yang ingin mengajukan resign lebih dari 30 hari Sebagai perusahaan terbaik di kota ini, seharusnya Bapak sebagai atasan terus memantau kinerja dari setiap pegawai Sebagai atasan di perusahaan A seharusnya Ibu bertindak tegas dalam mengambil sebuah keputusan yang berkaitan dengan perkembangan perusahaan Seharusnya perusahaan B tidak menjadikan tata tertib pegawai atau karyawan sebagai sebuah perjanjian kerja Contoh kritik dan saran yang membangun yaitu “agar perusahaan bisa berkembang seharusnya sebagai atasan Bapak membuat peraturan perusahaan untuk dijalankan oleh pegawainya” Ketika hendak membuat peraturan, dalam peraturan tersebut harus memuat kewajiban dan hak yang harus dipenuhi oleh setiap pegawai Perusahaan sebaiknya menetapkan peraturan mengenai waktu kerja karyawan. Tidak bisa mempekerjakan karyawan pada hari libur yang resmi sesuai dengan UU No. 13 tahun 2003 mengenai Ketenagakerjaan Perusahaan tersebut memiliki pegawai yang berkualitas hanya saja atasannya sering datang tidak tepat waktu saat rapat Saat rapat sebagai seorang atasan seharusnya Bapak menjelaskan hal penting dengan jelas agar semua karyawan bisa mengerti Perusahaan juga seharusnya memberikan akomodasi jaminan sosial bagi setiap karyawannya. Hal ini juga mengacu pada pasal 2 ayat 3 dalam UU Ketenagakerjaan Perusahaan tersebut sudah berjalan dengan baik tetapi sangat disayangkan karena pembangunan gedung barunya tidak cepat diselesaikan Sebagai seorang atasan Ibu sepertinya terlalu santai dalam menyikapi persoalan dari kinerja karyawan Apa harapan pegawai tentang atasan? Sebagai seorang atasan sudah seharusnya memahami bagaimana kemampuan dari setiap pegawai dalam melaksanakan pekerjaannya. Contoh Saran dan Kritik kepada Guru Tidak hanya untuk dosen dan atasan saja, sebagai murid Mamikos juga memiliki hak untuk menyampaikan pendapatnya mengenai kritik dan saran ke guru. Contoh kritik dan saran untuk guru adalah berikut ini Di era yang serba canggih ini sudah seharusnya guru mengajar dengan mengikuti perkembangan teknologi Sekolah ini sudah modern akan tetapi gurunya masih ada yang tidak bisa menggunakan teknologi Masih ada beberapa guru yang tidak melek teknologi padahal pembelajaran daring sangat bergantung pada teknologi Ada banyak aplikasi yang bisa digunakan oleh guru selama pembelajaran akan tetapi mengapa Ibu Guru hanya menggunakan aplikasi itu saja? Selama pembelajaran daring berlangsung, guru tampak tidak antusias mengajar padahal pembelajaran daring juga bergantung pada penjelasan guru di dalam kelas Sebagai seorang guru sudah seharusnya guru meningkatkan kemampuan mengajarnya dari hari ke hari Contoh kritik dan saran yang membangun kepada seorang guru adalah “sebaiknya guru bertindak tegas terhadap siswa yang jarang mengumpulkan tugas selama pembelajaran daring” Walaupun pembelajaran daring dilakukan tetapi seorang guru harus mempertimbangkan dalam memberikan tugas rumah Guru tidak menjelaskan materi dengan baik dan hanya memberikan tugas rumah yang menumpuk saja Selama pembelajaran daring, guru menggunakan metode yang membosankan, membuat siswa tidak antusias dalam mengikuti pembelajaran Lebih baik menggunakan media yang bervariasi agar siswa cepat menangkap pelajaran khususnya untuk mata pelajaran yang sulit Seharusnya sebagai seorang guru, Ibu tahu bahwa memberikan tugas yang terlalu banyak ke siswa akan membuat siswa merasa stress dan tertekan Pengajar sudah seharusnya peduli terhadap siswanya yang jarang masuk pembelajaran daring misalnya dengan menghubungi kedua orangtuanya Apabila pembelajaran dengan menggunakan aplikasi tatap muka menghabiskan banyak kuota internet, guru bisa menggunakan aplikasi lain saja misalnya Whatsapp Kritik dan saran untuk wali kelas yang berikutnya adalah “sebagai seorang wali kelas dan guru sudah seharusnya lebih peduli kepada siswanya yang mendapatkan nilai buruk” Sebagai seorang guru janganlah bersikap pilih kasih karena semua peserta didik adalah sama. Contoh Saran dan Kritik untuk Lembaga Pendidikan Selain kepada guru, kritik dan saran juga bisa Mamikos berikan ke lembaga pendidikan. Sebuah lembaga pendidikan membutuhkan saran dan kritik yang sifatnya membangun untuk perkembangan sekolah. Sekolah A terlalu banyak meminta murid untuk membawa buku pelajaran ke sekolah, hal ini membuat siswa SD sering membawa tas yang berat Seharusnya agar siswa tidak perlu membawa tas dengan banyak buku, sekolah memberikan fasilitas loker setiap siswa untuk tempat buku Zaman sudah berkembang tetapi fasilitas sekolah untuk belajar tetap tidak berkembang Seharusnya sebagai sekolah swasta favorite, guru harus datang tepat waktu agar proses pembelajaran bisa berlangsung dengan maksimal Membuat peraturan seperti larangan untuk membawa kosmetik memang peraturan yang wajar. Akan tetapi sebaiknya guru jangan menyamaratakan semuanya seperti sisir. Sekolah seharusnya memberikan penilaian yang merata kepada setiap siswanya. Jangan hanya memberikan penilaian berdasarkan nilai saja, tetapi juga dari mental, adab, perilaku dan bagaimana keterlibatan orangtuanya Sekolah B merupakan sebuah sekolah yang banyak diincar oleh murid akan tetapi sangat disayangkan karena pergaulan di sana kurang baik, banyak siswa yang menjadikannya sebagai ajang untuk memamerkan kekayaan Sebagai lembaga pendidikan sudah seharusnya sekolah meluruskan niat siswa yaitu untuk mengasah kreativitas dan kecerdasan bukan hanya pergi ke sekolah untuk mendapatkan nilai yang tinggi saja Sekolah seharusnya mengeluarkan tindakan tegas kepada wali murid yang tidak banyak terlibat dalam proses perkembangan siswanya Sekolah merupakan tempat untuk mendidik siswa menjadi orang yang beradab bukan semata karena ingin mendapatkan nilai bagus saja Sebagai sekolah terbaik di kota ini sudah seharusnya sekolah mengatur jam kerja guru. Sepertinya banyak guru yang merasa kelelahan dengan beban mengajarnya Contoh kritik untuk sekolah yang berikutnya adalah sekolah ini tidak mencerminkan sekolah yang baik karena banyak guru yang mengajar tidak sesuai dengan bidangnya Contoh Saran dan Kritik ke Sebuah Organisasi Sebagai sebuah organisasi masyarakat sudah seharusnya orang di dalamnya memberikan teladan yang baik bagi masyarakat Organisasi masyarakat yang baik adalah organisasi yang turut berkontribusi dalam masyarakat Sebagai organisasi kampus sudah seharusnya menampung aspirasi dari mahasiswanya untuk disampaikan ke birokrasi kampus Contoh kritik dan saran yang membangun yang ditujukan untuk organisasi kampus berikutnya adalah “sebagai sebuah organisatoris sudah seharusnya kamu mengharumkan nama organisasi jangan hanya menumpang nama saja” Sebagai bagian dari organisasi sudah seharusnya kamu ikut aktif menyuarakan pendapat mahasiswa Sebagai organisasi mahasiswa lebih baik perbanyak tindakan daripada hanya sekedar bicara saja Dalam sebuah organisasi sebaiknya antar anggota lebih sering berkoordinasi dengan anggota lain agar tujuan organisasi bisa tercapai Sebagai organisasi kampus, sudah seharusnya anggota dalam organisasi juga turut mengharumkan nama kampus Contoh Saran dan Kritik untuk Sebuah Acara Konsep acaranya sudah matang akan tetapi kurangnya komunikasi dengan divisi lain membuat acaranya berantakan Konsep acaranya sudah bagus dan bisa berjalan dengan baik akan tetapi acaranya terlambat satu jam Acara yang diselenggarakan sudah berjalan dengan baik hanya saja saat memimpin seminar moderatornya makan di tengah acara, itu terkesan tidak formal Persiapan acaranya kurang matang masih banyak kekurangan seperti pemilihan ruangan yang kurang tepat karena terlalu panas Acara sebesar ini seharusnya bisa mengundang banyak orang, namun pemilihan ruangan yang kurang luas membuat tamu undangannya sedikit Contoh kritik dan saran yang membangun dalam sebuah acara adalah “pembawa acara yang terlalu kaku membuat acara hiburan berlangsung sangat membosankan” Sepertinya pembawa acaranya tidak banyak berlatih sebelum acara, terlihat dari ia yang sering membaca teks saat di panggung Contoh Saran dan Kritik ke Karang Taruna Kegiatan karang taruna di daerah A sudah berjalan dengan baik akan tetapi sifat egois antar anggota masih terlihat jelas Seharusnya sebagai anggota dalam karang taruna, kamu harus selalu semangat setiap menjalankan kegiatan sesuai agenda Agar kegiatan berjalan dengan lancar maka setiap seksi seharusnya membuat rencana untuk jangka pendek, jangka menengah dan jangka panjang Agar karang taruna bisa terarah sebaiknya dibentuk pembina atau nasehat untuk mengarahkan anggota dalam menjalankan tugasnya Cara Menyampaikan Saran dan Kritik yang Benar Setelah mempelajari apa saja contoh kritik dan saran yang membangun berikutnya Mamikos juga harus tahu bagaimana cara menyampaikannya dengan benar. Ketika hendak menyampaikan kritik dan saran ada beberapa hal penting yang mesti diperhatikan. Ini dilakukan untuk menghindari kesalahpahaman yang biasa terjadi apalagi jika ingin mengkritik atasan. 1. Meminta Izin Terlebih Dahulu Tips pertama yang dapat Mamikos lakukan dalam menyampaikan saran dan kritik adalah dengan meminta izin terlebih dahulu. Apalagi khusus Mamikos yang hubungannya dengan atasan tergolong formal, pasti bingung bagaimana cara menyampaikan kritikannya bukan? Oleh karena itu langkah pertama yang dapat Mamikos lakukan adalah dengan meminta izin terlebih dahulu. Dengan meminta izin Mamikos akan mengetahui bagaimana reaksi yang diberikan oleh atasan. Baru setelah atasan memberikan izin, Mamikos bisa menyampaikan kritikan dan saran kepada atasan. Contohnya dengan sebuah pertanyaan seperti “Bolehkan saya menyampaikan pandangan mengenai ini?” Ini merupakan sebuah bentuk pertanyaan yang akan membantu Mamikos lebih mudah dalam menyampaikan pandangan berbeda ke atasan. 2. Terdapat Dukungan Fakta Setelah mengetahui bagaimana contoh kritik dan saran yang membangun jadi ketika Mamikos hendak menyampaikan saran ke atasan harus sopan. Selain itu Mamikos juga harus mendukungnya dengan fakta yang ada. Contohnya adalah seperti memberikan dasar pendapat Mamikos agar atasan bisa paham saran yang diberikan. 3. Mengkomunikasikannya dengan Kepribadian Atasan Tips terakhir dalam menyampaikan saran dan kritikan terhadap atasan adalah menyampaikannya sesuai dengan kepribadian atasan. Langkah awal adalah dengan mengetahui bagaimana karakter dan sifat dari atasan Mamikos. Setiap atasan memiliki karakter yang berbeda-beda oleh karena itu penyampaiannya juga tidak sama. Ada istilah DISC yang merupakan singkatan dari Dominant, Influence, Steadliness dan Compliant. Mamikos bisa mempelajari dulu bagaimana cara berkomunikasi dengan orang berkarakter DISC. Pentingnya Saran dan Kritik Diberikan Ternyata ketika Mamikos mendapatkan kritik dan saran maka akan banyak hal yang didapatkan. Pentingnya saran dan kritik sebagai bahan untuk memperbaiki diri. Berikut alasan lainnya 1. Bahan untuk Mengevaluasi Diri Pentingnya saran dan kritik diberikan ke seseorang adalah pertama sebagai bahan untuk mengevaluasi diri. Tidak ada manusia yang sempurna, oleh karena itu Mamikos pasti membutuhkan saran agar bisa lebih baik lagi kedepannya. Kritik bisa datang dari siapa saja baik dari sahabat karib, keluarga atau atasan. Jika Mamikos diberi kritikan maka jangan langsung berkecil hati, jadikanlah kritik tersebut untuk memperbaiki diri. Apapun kritikan yang disampaikan oleh orang lain, Mamikos bisa mendengarkannya lalu merenunginya. Lebih baik mencerna kritikan tersebut dengan baik agar tidak salah paham. 2. Mengetahui Apa Kesalahan Mamikos Mamikos juga akan mendapatkan keuntungan lain dari adanya kritik dan saran tersebut yaitu mengetahui kesalahan. Pasti Mamikos sering tidak menyadari kalau telah melakukan kesalahan bukan? Oleh karena itu dengan adanya kritikan tersebut Mamikos akan sadar di mana letak kesalahannya. Hal ini akan memudahkan Mamikos untuk memperbaiki kesalahan tersebut. Contohnya adalah ketika ingin keluar rumah tetapi Mamikos tidak izin, ini akan memicu orangtua untuk mengkritik Mamikos. Kritikan tersebut bisa dijadikan bahan untuk tidak mengulangi kesalahan yang sama. 3. Termotivasi untuk Mencari Solusi Pentingnya saran dan kritik yang terakhir adalah memotivasi untuk mencari solusi. Ketika Mamikos sudah tahu kesalahan dan kekurangannya maka bisa langsung mencari solusi untuk mengatasi hal tersebut. 4. Akan Sadar Tentang Kelemahan Diri Pentingnya kritik dan saran yang berikutnya adalah untuk membuat Mamikos sadar mengenai kelemahan diri. Banyak orang yang tidak sadar mengenai kekurangan dirinya atau malah mengabaikannya. Padahal jika ingin kenal dengan diri sendiri maka harus tahu kelebihan dan kekurangannya. Oleh karena itu adanya kritikan akan membuat Mamikos lebih sadar mengenai kekurangan. Dengan menyadari kekurangan maka Mamikos dapat beradaptasi dengan hal tersebut. Apalagi jika kekurangan tersebut Mamikos jadikan sebagai motivasi untuk berkembang, akan sangat bagus sekali. 5. Mengetahui Kualitas Kinerja Pentingnya kritik dan saran yang terakhir adalah mengetahui kualitas kinerja. Hal ini sangat penting ketika Mamikos berada di tempat kerja. Lalu ketika mendapatkan kritikan dari atasan maka Mamikos bisa langsung memperbaikinya. Maka dari itu jadikan kritik dan saran sebagai penentu agar kinerja lebih baik. Beberapa contoh kritik dan saran yang membangun di atas bisa dijadikan sebagai pegangan untuk memberikan saran dan kritik dengan sopan. Klik dan dapatkan info kost di dekat kampus idamanmu Kost Dekat UGM Jogja Kost Dekat UNPAD Jatinangor Kost Dekat UNDIP Semarang Kost Dekat UI Depok Kost Dekat UB Malang Kost Dekat Unnes Semarang Kost Dekat UMY Jogja Kost Dekat UNY Jogja Kost Dekat UNS Solo Kost Dekat ITB Bandung Kost Dekat UMS Solo Kost Dekat ITS Surabaya Kost Dekat Unesa Surabaya Kost Dekat UNAIR Surabaya Kost Dekat UIN Jakarta

Katasantun berarti cara menyampaikan tanggapan itu harus berdampak positif. Meskipun yang disampaikan tentang hal yang kurang baik, tetapi harus disampaikan dengan cara (dan bahasa) yang baik. Hindari menanggapi sesuatu yang "menyakiti" Lebih baik kita tidak menanggapi apa pun daripada menyakiti orang lain.

5 Cara Menyampaikan Kritik dan Saran yang Santun - Golife Contoh Kritik Dan Saran Siswapedia Contoh Kritik Dan Saran, Kritik Dan Saran Untuk Organisasi.. Kritik Dan Saran - XII IPA 4 - Kelompok 2 PDF Cara Menyampaikan Tanggapan Berupa Kritikan - NifaFani Berani Menyampaikan Kritik Dan Saran Sesama Teman Sku SKU POINT NO 2 print.docx - SKU POINT NO 2 Berani menyampaikan kritik dan saran yang membangun dengan sopan dan santun kepada sesama teman 1 Course Hero SKU POINT NO 2 print.docx - SKU POINT NO 2 Berani menyampaikan kritik dan saran yang membangun dengan sopan dan santun kepada sesama teman 1 Course Hero Menyampaikan Kritik Dengan Cara Positif OT Contoh Kritik Dan Saran Dalam Laporan - Mosaicone Begini Cara Menyampaikan Kritik Membangun dengan Baik dan Benar Halaman 1 - SANTUN KRITIK’, BIJAK SARAN’ 5 Cara Menyampaikan Kritik pada Karyawan Entrepreneur Camp Inilah 5 Tips Menyampaikan Kritik dan Saran Yang Baik Penyelesaian SKU PENEGAK Kritik Dan Saran - XII IPA 4 - Kelompok 2 PDF Contoh Saran dan Kritik - Pengertian, Unsur-Unsur dan Contoh MATERI SKU NO. 2- CARA MENYAMPAIKAN KRITIK DAN SARAN Arsmankejoe Explained - YouTube 13 Cara untuk Menyampaikan Kritik yang Membangun - wikiHow SUSAN AZZAHRA Tips dan Cara-cara Menyampaikan Kritik dan Saran dengan Benar dan Sopan 5 Cara Efektif untuk Menyampaikan Kritik BAB III Penutup PDF UN PGRI Kediri Tata Cara Penyampaian Keluhan, Pertanyaan, Saran dan Kritik Penyampaian Kritik dan Saran SANTUN KRITIK’, BIJAK SARAN’ Jawaban Sku PDF Layanan Kritik dan Saran Via Mobile - Rumah Sakit JIH - The Ultimate Value Healthcare Penyampaian Kritik dan Saran Kritik - Pengertian, Fungsi, Seni, Tahapan, Jenis, Contoh Beginilah Cara Wanita Shalehah Menyampaikan Kritik Dan Saran Untuk Orang Lain Contoh Kritik Dan Saran Dalam Laporan - Mosaicone Nih, Cara Tepat Menyampaikan Kritik pada Tim Kerja Okezone Economy 13 Cara untuk Menyampaikan Kritik yang Membangun - wikiHow 6 Enam Tips Memberi Kritik Tanpa Membuat Orang Lain Tersinggung - Semoga Bermanfaat - Cara Menyampaikan Kritik dan Saran ~ Selamat Datang di Halaman Blog SMAN 13 Kab. Tangerang Saatnya Memberikan Saran Maupun Kritik Melalui YUKBICARA Beginilah Cara Wanita Shalehah Menyampaikan Kritik Dan Saran Untuk Orang Lain 5 Cara mengkritik yang baik untuk diterapkan di tempat kerja Pasca Minta Maaf, Eiger Buat Surat Cinta Untuk Eigerian - Berita Jabar Hari Ini Terkini & Terbaru 2021 Waspada Online Kotaku Kota Tanpa Kumuh Penyampaian Kritik dan Saran SMA Tamansiswa Teluk Betung - Berita - Kegiatan - SURAT CINTA UNTUK GURU - KRITIK & SARAN Jual Form Saran dan Kritik / Lembar Saran Keluhan Pelanggan - Kab. Sleman - Syafana Tokopedia 13 Cara untuk Menyampaikan Kritik yang Membangun - wikiHow Aplikasi WargaKu, Cara Pemkot Surabaya Dengarkan Kritik dan Saran Warga Revolusi Mental Berita & Artikel Kitabisa on Twitter “Merespon kritik dan saran dari teman-teman di twitter, Kitabisa meminta maaf atas salah satu konten media luar ruang kami yang kurang sensitif.… Cara Menyampaikan Kritik dalam Diskusi Tanggapan Peserta Webinar Eminence Lecture 2020 Perkembangan Keilmuan Teknologi dan Kerja di Bidang Informasi Geospasial Series 3 Dosen - Program Studi Sains Informasi Geografi Tips HR 7 Cara Menangani Kritik dan Saran dari Karyawan – Blog Jokowi Masyarakat Harus Aktif Sampaikan Kritik dan Masukan Cara menyampaikan SARAN dalam sebuah FORUM …. Jum’at, 23 April 2010 C76 Group 32 Contoh Kalimat Kritik, Saran, dan Pujian Beserta Pengertiannya – Anto Tunggal SUSAN AZZAHRA Tips dan Cara-cara Menyampaikan Kritik dan Saran dengan Benar dan Sopan Formulir Keluhan, Kritik dan Saran untuk Perbaikan/Pengembangan Fakultas Psikologi dan Ilmu Sosial Budaya UII Manfaat Kritik dan Saran Untuk Bisnis - Indosurya Inti Finance Menyampaikan Kritik yang Santun Lewat Pantun Selasar Bahasa dan Sastra Indonesia ANALISIS PENGGUNAAN KALIMAT EFEKTIF PADA PENULISAN KRITIK DAN SARAN MAHASISWA FKIP UNA SANTUN KRITIK’, BIJAK SARAN’ Contoh Kritik Dan Saran Siswapedia Pasca Minta Maaf, Eiger Buat Surat Cinta Untuk Eigerian - Berita Jabar Hari Ini Terkini & Terbaru 2021 Waspada Online Kami senang mendengar masukan dari anda,… - Rosalia Indah Official Facebook 5 Cara Tepat Mengkritik Atasan di Kantor - 5 Cara mengkritik yang baik untuk diterapkan di tempat kerja 13 Cara untuk Menyampaikan Kritik yang Membangun - wikiHow Penyampaian Kritik dan Saran Surat terbuka, cara baru rakyat kritik menteri hingga Jokowi Berikan Saran dan Kritik untuk Kelurahan Karang Anyar - Karang Anyar Jual Poster Kritik Saran - Kab. Sleman - Syafana Tokopedia Contoh Saran dan Kritik - Pengertian, Unsur-Unsur dan Contoh ANALISIS PENGGUNAAN KALIMAT EFEKTIF PADA PENULISAN KRITIK DAN SARAN MAHASISWA FKIP UNA Eiger Ngaku Salah, Kirim Surat Cinta Lagi kepada Content Creator Bagaimana cara menyampaikan kritik dengan baik? - Quora Bagaimana Cara Mengkritik Atasan dengan Tepat? - News & Events - Beginilah Cara Wanita Shalehah Menyampaikan Kritik Dan Saran Untuk Orang Lain Sapa WBP, Cara WBP Sampaikan Saran Dan Kritik Untuk Kemajuan Lapas Narkotika Jakarta - Lapas Narkotika Jakarta Hukum Mengkritik Pemerintah - Suara Muhammadiyah Enam Tips Memberi Kritik Tanpa Menyinggung Perasaan Okezone Edukasi 5 Cara Menyampaikan Kritik dan Saran yang Santun - Golife Boleh Mengkritik Jokowi, tapi Risiko Ditanggung Sendiri Cara Menghubungi Toei Animation Dengan Tujuan Menyampaikan Kritik dan Saran - Chapteria Eiger Ngaku Salah, Kirim Surat Cinta Lagi kepada Content Creator - 4 Cara Memberi Saran yang Baik agar Tidak Menyinggung Perasaan Orang - Lifestyle Ingin Dengarkan Kritik dan Saran Warga, Pemkot Surabaya Rilis Aplikasi WargaKu – Bangga Surabaya SANTUN KRITIK’, BIJAK SARAN’ Hubungi CS Amartha , jika ingin Komplain, Bertanya, Menyampaikan Kritik & Saran, DLL - YouTube Bagaimana cara menerima kritik yang baik dan benar? - Quora 5 Tips Memberi Saran yang Berkelas, Biar Gak Menyakiti Hati 5 Cara Tepat Mengkritik Atasan di Kantor - Jurnalis Memiliki Tugas Kenabian, Najamuddin Menyampaikan Kritik dan Saran Bisa Meniru Cara Nabi dan Rasul Kritik Seni - Pengertian, Fungsi, Jenis, Bentuk, Tahapan & Contoh Cerita Dosen Pusat Informasi Dosen, Dunia Kampus, Teknologi dan Pendidikan Tolong di jawab, saya benar-benar butuh jawabannyaSoalKalimat kritikan santun yang dapat digunakan - ANALISIS PENGGUNAAN KALIMAT EFEKTIF PADA PENULISAN KRITIK DAN SARAN MAHASISWA FKIP UNA Kritik sebagai Alat Uji Berdemokrasi Cara Menyampaikan Kritik secara Tepat kepada Anak Indomaret - Sampaikan pertanyaan, kritik dan saran ke Kontak Konsumen kami SMS 0811 1500 280 email kontak Call Center 1500 280. Facebook Cara Menggunakan Plugin Contact Form 7 Whello Indonesia Uživatel Kominfo Jateng na Twitteru „Aprilia 26, tim LaporGub_ menjelaskan mengenai aplikasi tersebut, termasuk, cara penggunaannya. Menurut Aprilia, melalui LaporGub!, masyarakat akan sangat mudah menyampaikan kritik, saran, maupun aduan kepada … 5 Cara Menyampaikan Kritik dan Saran yang Santun - Golife

1 Berani mengemukakan saran dengan sopan dan santun, tanpa menyinggung teman. 2. Dapat mengungkapkan alasan. 3. Dapat memilih kata-kata yang tidak menyinggung temannya. 4. Tahu waktu yang tepat untuk menyampaikan kritikan. 5. Dapat membaca perasaan teman. Mendapatkan kritikan atau memberi kritikan adalah hal yang lumrah kita temui sehari-hari. Namun, tak sedikit kalimat yang terlontar malah menyakitkan jadi justru malah kalimat yang melukai perasaan itu keluar dari mulut kita. Jika kita saja bisa sakit hati karena kritikan orang lain, apalagi orang lain yang mendapatkan kritikan dari kita?Tentu akan sangat menyakitkan, bukan? Oleh karenanya kamu wajib tahu, mengenai bagaimana cara memberikan kritikan dengan santun supaya gak melukai perasaan orang lain. Penasaran bagaimana caranya? Simak ulasannya berikut Pastikan kamu mengkritik di waktu yang GreenKamu harus pandai membaca situasi sesaat sebelum melemparkan kritikan. Kritiklah orang tersebut pada waktu yang ia terlihat murung atau stres, jangan tambahi dengan kritikan yang ada kamu malah memperkeruh situasinya. Lakukan saat kondisi hatinya sudah tenang barulah hampiri dan sampaikan kritikanmu dengan saat seseorang dilanda tekanan yang berat kemudian mendapat kritikan, justru orang itu akan merasa bahwa dirinya sangat buruk serta tak bisa berhenti menyalahkan dirinya sendiri. Hal ini dapat berimbas pada trauma yang akan ia alami di masa Kritikanmu harus berdasarkan ProductionsHindari untuk memberikan kritik seseorang berdasarkan asumsi apalagi berdasarkan dari cerita orang lain. Kritiklah sesuai dengan fakta yang ada jangan melebihkan atau saat kamu memberikan kritik berdasarkan asumsi, yang ada kamu hanya melemparkan fitnah kepada orang tersebut. Saat yang kamu sampaikan tak sesuai fakta, yang ada citra dirimu malah akan rusak di mata orang lain setelahnya. Baca Juga 5 Tanda Seseorang Suka Memberi Kritik yang Menjatuhkan, Waspadalah! 3. Gunakan metode kritik PiacquadioMetode kritik sandwich adalah sebuah metode di mana melemparkan kritikan dengan mengapitnya di antara pujian. Sebagai langkah permulaan, pujilah orang tersebut dengan santun lalu mulailah untuk menyisipkan kritikan di dalamnya, lantas tutup lagi dengan pujian. Dengan metode ini kamu dapat mengkritik orang tersebut tanpa melukai hatinya. Fokus kritikan juga akan tertuju dengan jelas dan tersampaikan dengan Jangan dilakukan di depan banyak ZimmermanSebaiknya saat kamu ingin mengkritik orang lain, usahakan untuk tidak melakukannya di depan banyak orang. Karena selain tidak etis, juga dapat menghancurkan mental bicara empat mata, lalu utarakan apa yang menjadi fokus permasalahan. Dengan begitu, kritikan akan lebih mungkin ia akan butuh waktu untuk menerima kritikanmu namun, hal tersebut jauh lebih baik dibanding harus mengkritiknya di hadapan banyak pasang Lakukan dengan pembawaan yang SantosMeski mungkin kamu jengkel, kesal, dan rasanya ingin marah kamu tetap harus bijaksana dalam melontarkan kritikan. Jangan biarkan perasaan emosi yang menguasaimu. Selain poin kritikanmu tak akan tersampaikan, orang yang kamu kritik juga akan meragukan kebenaran dari segala dengan pembawaan yang tenang, fokus pada inti permasalahan, jangan pula menyerang pribadinya. Amarah yang meledak juga tak akan menguraikan masalah, bukan?6. Akhiri kritikanmu dengan saran yang de RichelieuOrang yang bijak tidak hanya akan mengkritik namun juga memberikan saran yang membangun. Oleh karenanya saat kamu akan mengakhiri kritikanmu, sampaikan juga saran pada orang kritikanmu beralasan dan dapat dipertanggung jawabkan. Kamu juga harus paham bahwa kritikan merupakan salah satu masukan agar seseorang bisa menjadi jauh lebih baik ke tadi beberapa cara memberikan kritikan yang santun supaya gak melukai perasaan. Semoga ke depan kita dapat lebih santun dalam mengkritik seseorang ya, guys. Baca Juga 5 Kritik Membangun yang Berguna untuk Diungkapkan IDN Times Community adalah media yang menyediakan platform untuk menulis. Semua karya tulis yang dibuat adalah sepenuhnya tanggung jawab dari penulis.

Alasanmengapa seseorang harus menggunakan bahasa santun di dalam masyarakat adalah sebagai berikut : a. Penghormatan kepada orang lain. Dapat menggunakan bahasa yang santun, berarti seseorangh telah menunjukan sikap penghargaanya kepada orang lain serta memperlakukanya sebagaimana seharusnya manusia. b. Harmonis.

Sebelum membahas tentang Contoh Kritik Dan Saran mari kita pahami dulu definisi atau pengertian keduanya serta hal-hal yang perlu diperhatikan saat menyampaikan kritik dan saran. A. Definisi atau Pengertian kritik Kritik menurut KBBI adalah kecaman atau tanggapan atau kupasan yang terkadang disertai untaian dan pertimbangan baik dan buruk terhadap suatu hasil karya, pendapat, dan sebagainya. Kalimat kritik berupa tanggapan terhadap hasil karya atau komentar terhadap objek. Kritik dapat didasari oleh setuju atau tidak setuju pendapat seseorang akan suatu hal. Walaupun kritik cenderung bersifat negatif. Pemberian kritik terhadap seseorang disertai dengan argument membangun. B. Definisi atau Pengertian saran Saran menurut KBBI adalah pendapat usul, anjuran, cita-cita yang dikemukakan untuk Kalimat saran merupakan kalimat yang berupa pendapat/solusi terhadap suatu permasalahan atau objek. Saran bersifat membangun untuk memberikan petuah/nasehat baik. Saran sebaiknya dikemukakan dengan cara yang santun dan tidak menyinggung pihak lain. Baca juga Makna Konotatif, Denotatif, Gramatikal, Leksikal, Kias dan Lugas Cara menyampaikan kritik dan saran secara baik a. Menyimak secara seksama dari awal hingga akhir. Sehingga kritik dan saran yang diberikan dapat membangun dan tepat sasaran. Contoh situasi saat presentasi materi anatomi tubuh di depan kelas, ada seorang murid yang memberikan saran supaya gambar yang disajikan pada powerpoint lebih jelas karena menurutnya gambarnya kurang detail membantu menjelaskan yang sedang dipresentasikan. b. Bahasa yang digunakan santun dan sopan. Saat menyampaiakan kritik dan saran memilih diksi yang santun dan sopan supaya tidak menyinggung perasaan orang yang sedang diberikan kritik dan saran. Contoh Dengan situasi yang sama dengan yang diatas seorang murid dapat menyampaikan sarannya seperti, presentasimu bagus namun jika gambar yang membantu menjelaskan anatomi dapat lebih jelas akan lebih membantu kami yang sedang menyimak. Atau dapat menggunakan kalimat berikut akan lebih membantumu dalam presentasi apabila gambarmu lebih jelas dan detail sehingga kami yang menyimak akan lebih mudah memahami. Baca juga Macam-macam makna c. Diikuti fakta yang benar Contoh dalam situasi diatas bahwa gambar yang disajikan di powerpoint terlalu kecil sehingga murid-murid yang sedang menyimak kesusahan melihat gambar yang dijelaskan. d. Berikan jalan keluar. Salah satu hal yang diperhatikan dalam penyampaikan kritik dan saran adalah menggunakan bahasa yang santun. Hal-hal yang dapat perlu diperhatikan dalam bahasa yang santun a. Disampaikan dengan jelas dan lugasb. Ditunjukkan objek yang dijadikan kritikanc. Diberikan masukand. Beri penilaian yang logis dan masuk akal. Contoh pada situasi diatas presentator diberi kritik dan saran oleh seorang murid berupa “akan lebih membantumu dalam presentasi apabila gambarmu lebih jelas dan detail sehingga kami yang menyimak akan lebih mudah memahami”. Kritik dan saran tersebut menggunakan bahasa yang jelas dan lugas Objek yang dijadikan kritikan adalah gambar pada powerpoint yang terlalu kecil sehingga tidak jelas dilihat oleh murid lainnya yang menyimak Masukan yang disampaikan adalah presentator dapat menggunakan gambar lain yang lebih jelas supaya murid-murid dapat lebih mudah melihat gambar yang ditunjukkan Hal yang disampaikan merupakan hal yang masuk akan dan logis karena objek yang ditujukkan keresahan yang dirasakan murid sebagai penyimak. Bagaimana cara menyampaikan kritik yang membangun ? a. Kritikan tidak ditujukkan karena adanya masalah pribadi. Kritikan yang disampaikan merupakan kritikan terhadap objek suatu permasalahan bukan subjek pada suatu permasalahan. Contoh pada situasi yang sama kritikan tertuju pada objek di presentasi bukan pada pribadi presntator. Kritikan yang ditujukan kepada pribadi presentator dapat berupa presentasimu jelek, prentasimu tidak jelas. Hal-hal tersebut yang harus dihindari supaya menjadikan kritikan yang disampaikan berupa kritikan yang membangun. b. Alasan diberikannya kritikan. Kritikan yang disampaikan dengan tujuan memberi masukan untuk memperbaiki objek yang dikritik. Contoh kritik yang disampaikan pada situasi diatas didasari alasan murid-murid yang menyimak presentasinya kurang dapat memahami karena penjelasan anatomi tubuh manusia akan lebih mudah apabila dibantu dengan gambar yang jelas. c. Menggunakan metode sandwich. Maksud dari menggunakan metode sandwich adalah sandwich terdiri dari lapisan-lapisan, misal terdiri dari lapisan roti, ham, dan roti. Pada metode sandwich dapat diterapkan dengan bentuk pujian, kritikan, dan pujian. Hal ini digunakan untuk mengurangi perasaan tersinggung bagi yang diberikan kritikan. Baca juga Contoh surat izin sakit Contoh pada kalimat ini, presentasimu bagus namun jika gambar yang membantu menjelaskan anatomi dapat lebih jelas akan lebih membantu kami yang sedang menyimak. Pada bagian pertama diberikan pujian dahulu yaitu presentasimu bagus Bagian kedua, kritikan berupa jika gambar yang membantu menjelaskan anatomi dapat lebih jelas Bagian ketiga, membantu kami yang sedang menyimak. d. Saat memberikan kritikan berupa masukan Kritikan yang membangun adalah kritikan yang berupa masukan bukan instruksi. Instruksi berkesan memerintah seseorang. Cara menyampaikan kritikan yang baik berupa kritikan yang membangun. Contoh presentasimu bagus namun jika gambar yang membantu menjelaskan anatomi dapat lebih jelas akan lebih membantu kami yang sedang menyimak. Kalimat diatas merupakan contoh kalimat kritikan. Jika hal ini diubah menjadi kalimat intruksi berupa gambar dalam presentasimu seharusnya lebih jelas, tidak terlihat jelas. Dengan penggunaan kalimat intruksi kritikan menjadi kalimat yang tidak santun. e. Jangan menggurui Saat menyampaikan kritikan dengan kalimat yang tidak menggurui. Sama halnya tidak mengkritik dengan tidak instruksi. f. Sampaikan kritikan di waktu yang tepat Menyampaikan kritikan disaat waktu dan situasi tepat, seperti contohnya saat diskusi dan diberi kesempatan untuk memberikan kritik dan saran maka saat itu waktu yang tepat untuk menyampaikan kritik dan saran. Jangan menyampaikan kritik dan saran disaat presentasi masih disampaikan oleh presentator. Ketika seorang menyampaikan kritik dan saran di waktu yang tidak tepat akan menimbulkan perasaan yang tidak nyaman dan tidak sopan. Baca juga Bagian-bagian surat resmi g. Spesifik dengan hasil yang diinginkan. Contoh pada kritikan kasus diatas, hasil yang ingin dicapai adalah gambar yang jelas supaya seluruh murid yang menyimak memahami materi yang sedang disampaikan presentator di depan kelas. h. Bicara dan dengarkan Ketika memberikan kritik dan saran kepada orang bicarakan dengan bahasa yang santun, begitu pula sebaliknya. Ketika seseorang memberikan kritik dan saran kepada diri maka dengarkan kritik dan saran yang diberikan orang lain untuk diri. Kritik dan saran yang disampaikan apabila masuk akal dan logi dapat diterima guna memberbaiki diri supaya lebih baik. Baca juga Contoh surat resmi C. Contoh Kritik Dan Saran Contoh kalimat kritik, saran serta kritik dan saran Contoh Kalimat kritik gambar yang kamu pilih terlalu kecil Contoh Kalimat saran seharusnya kamu memilih gambar yang lebih besar agar mudah dilihat Contoh Kalimat kritik dan saran gambar yang kamu pilih kecil, seharusnya pilih gambar yang lebih besar agar mudah dilihat. Nah, bagaimana apa ada pertanyaan terkait Contoh Kritik Dan Saran di atas? untuk contoh kritik dan saran yang lebih lengkap akan kami bahas di halaman tersendiri. Daftar pustaka diakses pada Kamis, 31 Oktober 2022 pukul WIB diakses pada Kamis, 31 Oktober 2022 pukul WIB diakses pada Sabtu, 9 November 2022 pukul WIB diakses pada Sabtu, 9 November 2022 pukul WIB diakses pada Sabtu, 9 November 2022 pukul WIB

U8l11aB. 277 282 250 290 212 451 299 407 364

cara menyampaikan kritik dan saran dengan sopan dan santun